CONSULENZA AZIENDALE
Giovedì 13 Novembre 2025




Hai assunto dei nuovi lavoratori? Li devi formare tra ottobre, novembre dicembre 2025? Disponi di una sede adeguata per le esercitazioni con l’uso di estintori, idranti o naspi? Rivolgiti a www.modiq.it per un corso aziendale. Siamo a Mestre.

Hai assunto dei nuovi lavoratori? Li devi formare tra ottobre, novembre dicembre 2025? Disponi di una sede adeguata per le esercitazioni con l’uso di estintori, idranti o naspi? Rivolgiti a www.modiq.it per un corso aziendale. Siamo a Mestre.

11-NOVEMBRE

Le normative vigenti in materia di salute e sicurezza sanciscono che il Datore di Lavoro provveda alla formazione generale in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro di tutti i suoi lavoratori entro 60 giorni dall’assunzione e di una formazione specifica per lavoratori variabile in base alla categoria di rischio dell’Azienda.

Il corso di formazione rischio basso conta una durata di 4 ore, rischio medio di 8 ore e rischio alto 12 ore.

Ecco la programmazione dei corsi per lavoratori a disposizione da MODI
per l’ultimo mese del 2025:

MODULO GENERALE: martedì 9 dicembre 2025 dalle ore 14.00 alle ore 18.00;
RISCHIO BASSO: mercoledì 10 dicembre 2025 dalle ore 14.00 alle ore 18.00;
RISCHIO MEDIO: mercoledì 10 e giovedì 11 dicembre 2025 dalle ore 14.00 alle ore 18.00;
RISCHIO ALTO: mercoledì 10, giovedì 11 e venerdì 12 dicembre 2025 dalle ore 14.00 alle ore 18.00;
AGGIORNAMENTO 6 ore giovedì 4 dicembre 2025 dalle ore 14.00 alle ore 16.00 e venerdì 5 dicembre 2025 dalle ore 14.00 alle ore 18.00.

Per registrarsi a uno dei corsi sopra elencati, nell’elenco sottostante abbiamo messo a disposizione i link per scaricare le schede di iscrizione dei corsi per lavoratori neoassunti in
servizio in ditte di qualsiasi settore merceologico:

  • corso di formazione per lavoratori modulo generale di 4 ore, cliccando qui;

  • corso di formazione perlavoratori rischio basso di 4 ore, cliccando qui;

  • corso di formazione per lavoratoririschio medio di 8 ore, cliccandoqui;

  • corso di formazione per lavoratori rischio alto di 12 ore, cliccando qui;

  • corso di aggiornamento per lavoratori di 6 ore, cliccando qui.

Hai assunto dei nuovi lavoratori? Li devi formare entro il 2025? Disponi di una sede adeguata per le esercitazioni con l’uso di estintori, idranti o naspi? Rivolgiti a www.modiq.it per un corso aziendale. Siamo a Mestre.

I corsi di formazione modulo generale, rischio basso di 4 ore e l’aggiornamento lavoratori possono essere svolti tutti i giorni anche in modalità e-learning, grazie ad una piattaforma dedicata accessibile 24 ore su 24.

Per richiedere un preventivo personalizzato per la pianificazione dei corsi di formazione e aggiornamento sulla sicurezza dei lavoratori nell’anno 2025 è possibile chiamare il 800300333 oppure inviare una mail a modi@modiq.it.

Per avere un contatto diretto con i consulenti di MODI esperti sugli adempimenti previsti dal Testo Unico sulla Sicurezza utilizzare la chat presente nella home del nostri siti internet o inviare un messaggio via WhatsApp al numero 041 5412700.

 

 

 

 

Autore

  • 562e2ad6e813f038df56f708f60c4ccc?s=80&d=mm&r=g

    Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL.
    È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001).
    Forte di oltre 25 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR).
    Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL. È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001). Forte di oltre 25 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR). Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

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