CONSULENZA AZIENDALE
Giovedì 13 Novembre 2025




Sai quali informazioni deve contenere il registro delle attività di trattamento secondo l’articolo 30 del GDPR 216/679 per la Privacy?

Sai quali informazioni deve contenere il registro delle attività di trattamento secondo l’articolo 30 del GDPR 216/679 per la Privacy?

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L’articolo 30 del GDPR (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati) prevede l’obbligo per i titolari e i responsabili del trattamento di tenere un registro delle attività di trattamento. Questo registro è uno strumento fondamentale per la trasparenza e la rendicontabilità del trattamento dei dati personali.

L’articolo 30 del GDPR 2016/679, prevede che il registro delle attività di trattamento dei dati contenga le seguenti informazioni:

– il nome e i dati di contatto del titolare del trattamento e, se applicabile, del responsabile del trattamento;

– le finalità del trattamento;

– le categorie di dati personali trattati;

– i destinatari o le categorie di destinatari a cui i dati personali sono stati o saranno comunicati, compresi i destinatari in paesi terzi o organizzazioni internazionali;

– se applicabile, i trasferimenti di dati personali verso paesi terzi o organizzazioni internazionali, comprese le garanzie appropriate;

– se applicabile, la durata del periodo di conservazione dei dati personali;

– l’esistenza di diritti dell’interessato e come esercitarli;

– l’esistenza di un meccanismo di reclamo presso un’autorità di controllo;

– in caso di trattamento automatizzato, informazioni sull’esistenza di un processo decisionale automatizzato, compresa la profilazione, e informazioni significative sull’influenza di tale trattamento sulle persone fisiche.

Le organizzazioni possono redigere il registro delle attività di trattamento dei dati in formato cartaceo o elettronico.

Il registro deve essere aggiornato regolarmente, per riflettere le modifiche alle attività di trattamento dei dati.

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Autore

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    Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL.
    È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001).
    Forte di oltre 25 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR).
    Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL. È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001). Forte di oltre 25 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR). Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

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