Modello 231 per aziende: consulenza e incarico ODV
per prevenire responsabilità e sanzioni D.Lgs. 231/2001
Sabato 18 Aprile 2026




Qual è la responsabilità dell’OdV? Scegli MODI Srl per saperne di più sui compiti dell’Organismo di Vigilanza!

Qual è la responsabilità dell’OdV? Scegli MODI Srl per saperne di più sui compiti dell’Organismo di Vigilanza!

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L’OdV ha il compito di verificare che il MOG231 sia correttamente attuato e che sia adeguato a prevenire la commissione dei reati presupposto.
Il D.Lgs. 231/2001, che ha introdotto la responsabilità amministrativa degli enti, prevede che l’OdV abbia il compito di “vigilare sul funzionamento e sull’osservanza del modello di organizzazione e gestione adottato dall’ente”.
La verifica dell’efficacia del MOG è un compito fondamentale per l’OdV. L’OdV deve verificare che il MOG sia effettivamente attuato dall’ente, e che le misure di prevenzione adottate siano adeguate a prevenire la commissione dei reati presupposti.
La verifica può essere effettuata attraverso una serie di strumenti, tra cui:
controlli documentali;controlli diretti;interviste ai dipendenti;analisi dei dati.
L’OdV deve segnalare all’organo di amministrazione o al consiglio di gestione eventuali carenze o inadeguatezze del MOG.
La verifica dell’efficacia del MOG è un compito complesso e impegnativo. L’OdV deve essere in possesso di adeguate competenze in materia di diritto, di controllo interno e di compliance, per poter svolgere il proprio compito in modo efficace.
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Autore

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    Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL.
    È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001).
    Forte di oltre 27 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR).
    Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL. È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001). Forte di oltre 27 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR). Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

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