CONSULENZA AZIENDALE
Martedì 13 Gennaio 2026




La conoscenza dei rischi e delle misure preventive permette ai lavoratori di svolgere il proprio lavoro in modo sicuro e di evitare situazioni di pericolo. Ecco i corsi di febbraio 2024 in PROMO per tutte le tipologie di lavoratori.

La conoscenza dei rischi e delle misure preventive permette ai lavoratori di svolgere il proprio lavoro in modo sicuro e di evitare situazioni di pericolo. Ecco i corsi di febbraio 2024 in PROMO per tutte le tipologie di lavoratori.

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Il Testo Unico sulla Sicurezza prevede l’obbligo
per il datore di lavoro di garantire la formazione dei lavoratori in materia di
salute e sicurezza sui luoghi di lavoro. 

Il mancato rispetto di questa
normativa può comportare sanzioni amministrative e penali a carico del datore
di lavoro. 

La conoscenza dei rischi e delle misure preventive permette ai
lavoratori di svolgere il proprio lavoro in modo sicuro e di evitare situazioni
di pericolo.

Qui di seguito le date delle edizione messe in
PROMOZIONE per i corsi lavoratori nel mese di febbraio 2024:

MODULO GENERALE (anche online)
lunedì 26 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00;
RISCHIO BASSO (anche online)
martedì 27 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00;
RISCHIO MEDIO
martedì 27 e mercoledì 28 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00;
RISCHIO ALTO
martedì 27, mercoledì 27 e giovedì 29 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore
13.00;
INTEGRAZIONE DA BASSO A MEDIO
mercoledì 28 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00;
INTEGRAZI0NE DA BASSO A ALTO
mercoledì 28 e giovedì 29 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00;
INTEGRAZI0NE DA MEDIO A ALTO
giovedì 29 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00.

AGGIORNAMENTO 6 ore (attivabile tutti i giorni il corso di
aggiornamento in versione online su piattaforma dedicata, accessibile in
qualsiasi momento della giornata):

lunedì 5 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 11.00;
martedì 6 febbraio 2024 dalle ore 9.00 alle ore 13.00.

Qui di seguito a disposizione delle aziende
interessate,  i link per scaricare le schede di iscrizione dei corsi per
lavoratori neoassunti in servizio in ditte di qualsiasi settore merceologico.

corso di
formazione per lavoratori modulo generale di 4 ore,
cliccando qui;


corso di
formazione per lavoratori rischio basso di 4 ore, cliccando
qui;


corso di
formazione per lavoratori rischio medio di 8 ore,
cliccando qui;


corso di
formazione per lavoratori rischio alto di 12 ore, cliccando
qui;


corso di
integrazione per lavoratori da rischio basso a rischio medio
di 4 ore, cliccando
qui;


corso di
integrazione per lavoratori da rischio basso a rischio alto
di 8 ore, cliccando
qui.


corso di
integrazione per lavoratori da rischio medio a rischio alto
di 4 ore, cliccando
qui
.


corso di aggiornamento
per lavoratori di 6 ore, cliccando
qui
.

Per richiedere un preventivo personalizzato per
la pianificazione dei corsi di formazione e aggiornamento sulla sicurezza dei
lavoratori nell’anno 2024 è possibile chiamare il 800300333 oppure inviare una
mail a modi@modiq.it.

Per avere un contatto diretto con i consulenti di
MODI esperti sugli adempimenti previsti dal Testo Unico sulla Sicurezza è
sempre attiva la chat presente nella home del sito www.modiq.it o via WhatsApp
al numero 041 5412700.

Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione
ai seminari chiamare il numero 0415412700 o
visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI
NETWORK modi@modiq.it

Autore

  • 32f203385d070ae47bf16273b6d24a30dde4d4e825eec7c14b36e98cd92f3dc8?s=80&d=mm&r=g

    Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL.
    È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001).
    Forte di oltre 25 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR).
    Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

Francesca Quintavalle è la copywriter e curatrice del progetto editoriale di MODI SRL. È autrice degli articoli pubblicati sui diversi Blog e canali Social del Gruppo, dedicati alla divulgazione della cultura aziendale e alla condivisione di pillole informative e FAQ su tematiche di conformità normativa e responsabilità d’impresa (Modelli Organizzativi e Responsabilità Amministrativa con particolare focus sul D.Lgs. 231/2001). Forte di oltre 25 anni di esperienza, segue la comunicazione di MODI SRL sui temi cruciali per le aziende: sicurezza sul lavoro, formazione, Sistemi di Gestione ISO (Qualità, Ambiente, Sicurezza, Anticorruzione, Parità di Genere, Sicurezza delle Informazione ecc. ) e adempimenti Privacy (GDPR). Oltre a curare i contenuti specifici di questo portale, scrive e supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri siti web e blog tematici collegati al network MODI: www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/.

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